近日，濉溪湖商村镇银行临涣支行正在紧锣密鼓地筹建中，为进一步加强支行管理工作，根据干部队伍年轻化、专业化的要求，促进支行又快又好发展，7月23日，濉溪湖商村镇银行举行了员工竞聘演讲活动，助理级以上人员及全体党员参加会议。

　　按照“公开、公平、公正”的原则，根据前期竞聘通知安排，自我推荐，共有5位同志参加了此次竞聘。竞聘者精心准备，展示了自己胜任岗位的优势，并做了短期、长期的工作规划，从管理、业务等各方面详细介绍了自己的工作思路。参会者认真聆听，并从工作思路与设想、业务知识水平、分析解决问题能力、语言表达能力、应变能力以及仪表气质六个方面对竞聘者进行打分测评。

　　此次竞聘组织周密、操作规范，通过竞聘上岗畅通员工成长渠道，为“想干事、能干事、干实事”的员工提供施展才华的舞台，对于充分调动员工主观能动性起到了积极的导向作用，也必将促进支行的快速发展、经营管理工作迈上新台阶。